DRTB - Un mandat d'assistant·e (10%) - Droit (n°50048462)

En-tête

Référence du poste : SF  36397
 

L'UCLouvain recrute un·e assistant·e (F/H/X) en Droit, pour la Faculté de droit Saint-Louis (DRTB), du Secteur des sciences humaines (SSH)
Site principal :  Bruxelles (Bruxelles)

Mandat de 2 ans (renouvelable 2 fois), à temps partiel (10%)
Entrée en fonction : 15 septembre 2024

Description de la fonction

 

Enseignement

 

L’assistant·e accomplira des tâches d’encadrement dans les enseignements relevant du domaine du droit et plus précisément du Moot Court (BDRAN1371), dispensé aux étudiant·es de troisième bloc du programme ordinaire de bachelier en droit.

Les tâches peuvent comprendre la conception de supports pédagogiques propres aux exercices pratiques et travaux dirigés.

 

Recherche

 

L’assistant·e développera des activités de recherche dans la perspective de la réalisation d’une thèse de doctorat, dans le domaine du droit.

Il/elle s'inscrira dans les équipes de recherche existant à l'Université en général et à la Faculté de droit Saint-Louis en particulier. Si le mandat d’assistant·e est inférieur à 50%, une production scientifique soutenue peut compenser l’absence de projet doctoral.
 

Présenter une ébauche de projet de recherche et justifier son articulation avec un axe d’un centre de recherche constituera un atout de la candidature. 
 

Ce descriptif n'est pas exhaustif et est susceptible d'évolution, selon les besoins de la fonction.

 

Qualifications requises

 

  • Diplôme de master en droit ou diplôme équivalent obtenu avec mention, au minimum équivalente à la distinction.
  • Une compétence particulière en lien avec la discipline peut compenser l’absence de mention.
  • Capacité et motivation à s’intégrer dans une équipe d’enseignement ainsi que dans une équipe de recherche.
  • Capacité et motivation à développer des aptitudes pédagogiques dans le cadre de l’enseignement universitaire.
  • Bonne maîtrise de la langue française.
  • Bonne maîtrise de la langue anglaise (Niveau C1 attesté).
  • Aptitude de communication.
  • Sens de l’initiative et des responsabilités.
  • Une expérience en matière d’enseignement et de recherche constitue un atout. 

 

Divers

 

  • Le ou la candidat·e doit faire la preuve de l'exercice d'une fonction principale au sein ou en dehors de l'Université.
  • Contribution à la dynamique de la faculté par la réalisation de tâches institutionnelles et logistiques telles que la participation à la surveillance des examens.
  • Participation à des séminaires, colloques, conférences et évènements jalonnant l’année académique.
  • Rédaction d’au moins une contribution scientifique par an par tranche de mandat de 10%.

 

Les valeurs qui sous-tendent notre politique du personnel sont visibles en suivant ce lien :
Politique du personnel | UCLouvain

 

Les candidatures sont à soumettre en ligne uniquement, jusqu’au 20 mai 2024 inclus.


Contact: Sébastien Van Drooghenbroeck - sebastien.vandrooghenbroeck@uclouvain.be