ESPB - Un mandat d'assistant·e (100%) - Sciences économiques et de gestion (n°50048322)

En-tête
Référence du poste : SF 38475
L'UCLouvain recrute un·e assistant·e (F/H/X) en sciences économiques et de gestion
Pour la Faculté des sciences économiques, sociales, politiques et de la communication Saint-Louis (ESPB), du Secteur des sciences humaines (SSH)
Site principal : Bruxelles (Bruxelles)
Mandat de 2 ans (renouvelable*), à temps plein (100%)
Entrée en fonction : 15 septembre 2026
Description de la fonction
Enseignement
L’assistant·e accomplira des tâches d’encadrement dans les enseignements relevant essentiellement des programmes de premier cycle (bachelier) en sciences économiques et de gestion et ingénieur de gestion. Certaines tâches d’encadrement sont à assurer en langue anglaise.
Les tâches peuvent comprendre la conception de supports pédagogiques propres aux exercices pratiques et travaux dirigés.
Recherche
Le ou la candidat·e sera rattaché·e au CEREC (CEnter for Research in EConomics) ou au CAPE (Centre d’Analyse des Politiques Economiques). Les activités de ces centres peuvent être consultées via les liens suivants : https://www.uclouvain.be/fr/instituts-recherche/iris/centre-de-recherche-en-economie
https://www.uclouvain.be/fr/instituts-recherche/iris/centre-d-analyse-des-politiques-economiques
Un·e assistant·e doit s’incrire dans un programme de formation doctorale et ses activités de recherche doivent conduire à la réalisation d’une thèse de doctorat. Lors de l’introduction de sa candidature, le ou la candidat·e est invité à préciser le ou les domaines dans lesquels il ou elle souhaiterait effectuer une recherche doctorale en tenant compte des thèmes de recherche développés au CEREC ou au CAPE.
La fonction, dans sa partie recherche, requiert également une implication active dans la vie scientifique de son unité de recherche (présence effective, participation aux activités collectives,…).
Ce descriptif n'est pas exhaustif et est susceptible d'évolution, selon les besoins de la fonction.
Qualifications requises
- Diplôme de master avec mention au minimum équivalente à la distinction, dans l’une des disciplines suivantes : sciences économiques, sciences de gestion, ingénieur de gestion, sciences des données. Le diplôme doit être obtenu au plus tard le 15 septembre 2026.
- Capacité et motivation à s’intégrer dans une équipe d’enseignement ainsi que dans les équipes de recherche, au CEREC (CEnter for Research in EConomics) ou au CAPE (Centre d’Analyse des Politiques Economiques).
- Capacité et motivation à développer des aptitudes pédagogiques dans le cadre de l’enseignement universitaire.
-
Très bonne maîtrise (niveau C1) du français, de l’anglais et du néerlandais.
- Aptitude de communication.
- Sens de l’initiative et des responsabilités.
- La maîtrise du langage de programmation Python.
Divers
- *Renouvelable 2 fois sur base d'un temps plein et renouvelable jusqu'à maximum 5 fois sur base d'un temps partiel tout en ne pouvant pas dépasser 6 ans en équivalent temps plein.
- Contribution à la dynamique de la faculté et de l’institut par la réalisation de tâches institutionnelles et logistiques diverses à convenir.
- Participation aux réunions et évènements jalonnant l’année académique.
Les valeurs qui sous-tendent notre politique du personnel sont visibles en suivant ce lien :
Politique du personnel | UCLouvain
Les candidatures sont à soumettre en ligne uniquement, jusqu’au 22 mai 2026 inclus.
Contact: Jean-François Fagnart - jean-francois.fagnart@uclouvain.be